Dans cette lettre adressée à Jeff Bezos, le personnel du « Washington Post » exprime son inquiétude face aux décisions récentes de la direction du journal. Ils estiment que ces décisions ont rompu avec la tradition de transparence et ont conduit à des départs de collègues éminents. Les auteurs de la lettre affirment que cette situation va au-delà du soutien présidentiel, et qu’il s’agit de conserver leur avantage concurrentiel et de restaurer la confiance perdue avec les lecteurs.
To Jeff Bezos:
You recently wrote that ensuring the long-term success and editorial independence of this newspaper is essential. We agree, and we believe you take as much pride in The Washington Post as we do. We are deeply alarmed by recent leadership decisions that have led readers to question the integrity of this institution, broken with a tradition of transparency, and prompted some of our most distinguished colleagues to leave, with more departures imminent. This goes far beyond the issue of the presidential endorsement, which we recognize as the owner’s prerogative. This is about retaining our competitive edge, restoring trust that has been lost, and reestablishing a relationship with leadership based on open communication. We urge you to come to our office and meet with Post leaders, as you have in the past, about what has been happening at The Post. We understand the need for change, and we are eager to deliver the news in innovative ways. But we need a clear vision we can believe in. We are committed to pursuing independent journalism that holds power to account and to reporting the news without fear or favor. That will never change. Nothing will shake our determination to follow the reporting wherever it leads. As you wrote when you first became The Post‘s owner in 2013, « The values of The Post do not need changing. » We urge you to stand with us in reaffirming those values.Signed, Staffers of The Washington Post
À Jeff Bezos :
Vous avez récemment écrit qu’il était essentiel d’assurer le succès à long terme et l’indépendance éditoriale de ce journal. Nous sommes d’accord, et nous pensons que vous êtes aussi fier du Washington Post que nous le sommes. Nous sommes profondément alarmés par les récentes décisions de la direction qui ont conduit les lecteurs à s’interroger sur l’intégrité de cette institution, qui ont rompu avec une tradition de transparence et qui ont incité certains de nos collègues les plus éminents à partir, d’autres départs étant imminents. Cela va bien au-delà de la question de l’appui présidentiel, que nous reconnaissons comme une prérogative du propriétaire. Il s’agit de conserver notre avantage concurrentiel, de restaurer la confiance qui a été perdue et de rétablir une relation avec les dirigeants basée sur une communication ouverte. Nous vous invitons à venir dans nos bureaux et à rencontrer les dirigeants du Post, comme vous l’avez fait par le passé, pour discuter de ce qui s’est passé au Post. Nous comprenons la nécessité d’un changement et nous sommes impatients de diffuser l’information de manière innovante. Mais nous avons besoin d’une vision claire en laquelle nous pouvons croire. Nous nous sommes engagés à poursuivre un journalisme indépendant qui demande des comptes au pouvoir et à rendre compte de l’actualité sans crainte ni favoritisme. Cela ne changera jamais. Rien n’ébranlera notre détermination à suivre l’information où qu’elle nous mène. Comme vous l’avez écrit lorsque vous êtes devenu propriétaire du Post en 2013, « les valeurs du Post n’ont pas besoin d’être modifiées ». Nous vous demandons instamment de réaffirmer ces valeurs à nos côtés.Signé, Personnel du Washington Post
NEWS: More than 400 Washington Post journalists – including some of its most distinguished reporters & editors – have sent plea to owner Jeff Bezos to intervene at the paper.
While not citing CEO Will Lewis by name, it casts a harsh light on his leadership./more
— David Folkenflik (@davidfolkenflik) 15 janvier 2025
Source : Ben Mullin
Photo : https://www.flickr.com/photos/nationalmuseumofamericanhistory/
